香港保險業近年來面臨著激烈的競爭和人才流失問題，為了應對這些挑戰，香港人壽保險經理協會（GAMAHK）積極推動人才政策，爭取「高才通」計劃的支持。這一系列的努力不僅有助於釋除業界誤解和疑慮，也為保險業的發展提供了新的動力。以下將深入探討GAMAHK在人才政策方面的努力，以及「高才通」計劃對香港保險業的影響。
背景與重要性
香港作為一個國際金融中心，保險業在其經濟體系中扮演著重要角色。然而，隨著全球經濟的變化和人才流動的增加，香港保險業面臨著嚴峻的挑戰。為了保持競爭力，吸引和留住高素質人才成為業界的首要任務。近期，香港入境處的「高才通」計劃已成為吸引人才的重要途徑。截至2025年4月，入境處已收到38萬宗「高才通」的申請，其中近24萬宗獲批，顯示出對高端人才的需求日益旺盛[1]。
GAMAHK的努力與「高才通」計劃
人才政策交流講座
GAMAHK近期舉辦了一系列的講座，旨在與業界分享「高才通」計劃的最新資訊，並釋除業界對人才政策的誤解和疑慮。這些講座邀請了入境處代表，為參與者提供了第一手的政策解讀和實踐經驗。通過這些活動，GAMAHK希望能夠幫助保險業更好地掌握人才政策，從而推動行業的蓬勃發展[2]。
保險業的發展趨勢
在GAMAHK的努力下，保險業開始關注最新的趨勢和技術應用。例如，GAMAHK DAY管理研討會將聚焦於科技領航和智匯人才，旨在讓保險業的團隊在競爭中佔據先機[3]。這些研討會不僅有助於提升業界的技術水平，也為保險公司提供了吸引和留住高端人才的新思路。
「高才通」計劃的影響
「高才通」計劃對香港保險業的影響深遠。這一計劃不僅為業界提供了吸引高端人才的途徑，也促進了香港與其他地區的人才交流。通過「高才通」，香港保險業可以更容易地吸引來自全球的頂尖人才，從而提升整體的競爭力和創新能力[1]。
結論與展望
綜上所述，GAMAHK在人才政策方面的努力對香港保險業的發展具有重要意義。通過舉辦講座和研討會，GAMAHK不僅有助於釋除業界的誤解和疑慮，也為保險業提供了新的發展動力。隨著「高才通」計劃的持續推動，香港保險業有望在吸引和留住高端人才方面取得更大的成就，進一步鞏固其在全球金融體系中的地位。
在未來，香港保險業需要繼續關注人才政策的最新發展，並積極應對全球人才流動的挑戰。通過與GAMAHK等組織的合作，保險業可以更好地掌握人才政策，推動行業的持續發展和創新。同時，香港政府也應該繼續支持「高才通」計劃，為保險業提供更多的政策支持和資源，共同推動香港保險業的繁榮。
資料來源:
[1] inews.hket.com
[4] www.hksin.com
Powered By YOHO AI
